Técnico de Formación.

Técnico de Formación responsable de identificar y analizar necesidades formativas, colaborar en la planificación y gestión del Plan Anual de Formación, coordinar y supervisar la ejecución de acciones formativas con proveedores externos o recursos internos, gestionar la logística (convocatorias, calendarios, control de asistencia, FUNDAE, plataformas digitales), administrar plataformas de formación (Nerexa, Smartsheet y GIF) y asegurar el registro y disponibilidad de la formación presencial y online, mantener trazabilidad y control documental de la formación (personal propio y contratistas) y colaborar en informes y KPIs de formación (cumplimiento, horas formativas, FUNDAE). La posición es de contratación indefinida, se describe como teletrabajo flexible y exige una formación universitaria en áreas afines, experiencia o formación en gestión de la formación y/o RRHH, capacidad para trabajar en equipo, proactividad, resiliencia y motivación, en una empresa multinacional líder del sector medioambiental.