Teammanager (m/w/d)

Führung und operative Begleitung des Teams im Projektalltag, Steuerung der Projektbesetzungen, Kapazitätsplanung und Monitoring der Team-Auslastung unter Berücksichtigung von Skills, Verfügbarkeiten und Prioritäten; Identifikation von Engpässen und Einleitung von Maßnahmen; Vertrauensvolle Ansprechperson für Mitarbeitende; Unterstützung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung des Teams; Koordination von Onboarding und Übergaben; enge Zusammenarbeit mit Projektmanagern, Fachbereichsleitungen und Personalabteilung; Weiterentwicklung von Planungsprozessen und Tools zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Teamleistung;