Strategic Business Architect (all genders)
Remote · Hamburg, Hamburg, Germany or Germany
Job Summary
Strategischer Business Architect bei Philips im LSP-Bereich: Verantwortung für Business Development, Entwicklung/Weiterentwicklung von Lösungskonzepten, Priorisierung von Chancen, Integration von Kundennutzen, Sicherung eines kontinuierlichen Wissenstransfers zwischen Markt und globalem Solution-Team; Standardisierung von Lösungskonzepten und Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung des Prozesses; CoE-Level-Unterstützung durch Coaching/Mentoring, Durchführung von Trainings und Nutzung von Material der Philips University; Evaluierung von Prozessen, Lessons Learned, Etablierung von Feedbackprozessen, Optimierung des Lösungsprozesses, Entwicklung und Optimierung innovativer Geschäftsmodelle; Angebotsentwicklung und Leitung internationaler Teams zur Erstellung kundenspezifischer Lösungskonzepte; Verantwortung für Qualität und fristgerechte Erstellung von Angebotsinhalten sowie Ausarbeitung eines Vertrags, der das Lösungskonzept und das Geschäftsmodell angemessen abbildet; hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Required Qualifications
- Abgeschlossenes Studium der BWL; Wirtschaftsingenieurswesen, Biomedizinische Technik, Gesundheitsökonomie oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Projektmanagement, Consulting und / oder für Leistungserbringer im Gesundheitswesen
- Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen
- Tiefe Produktkenntnisse Medizintechnik, inkl. deren Anwendung
- Berufserfahrung in klinischen Arbeitsabläufen, idealerweise auf der Intensivstation
- Gutes Verständnis des deutschen Gesundheitssystems und clinical domain knowledge
- Umfangreiche Erfahrung mit der Verantwortung von Projekten während der Pre-Order-Phase und deren Umsetzung in definiertem Umfang, Qualität, Zeitrahmen und Budget
- Nachgewiesene Kenntnisse der Prozess(neu)definition, Entwicklung innovativer Lösungskonzepte sowie Wissen um die Arbeitsabläufe des Klienten
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsfähigkeit
- Unternehmerisches Denken in innovativem Umfeld
- Fähigkeit zur zielgruppenspezifischen Kommunikation - in verbal and written form
- Erfahrung im Changemanagement und LEAN-Management
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen, inklusive Word, PowerPoint, Excel, Outlook
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Mitarbeit in hybrider Arbeitsumgebung
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