Senior People Partner (m/f/d)
On-site · Lauterbach, Hesse, Germany
Job Summary
Die Position als Senior People Partner umfasst die vollumfängliche Betreuung aller Mitarbeitenden und Führungskräfte des Standorts entlang des gesamten HR Life-Cycles, einschließlich Onboarding, Erstellung von Arbeitsverträgen, Austrittsprozesse und Zeugniserstellung. Der Senior People Partner agiert als Sparring-Partner und Coach für Führungskräfte, berät zu lokalen HR-Themen, und führt arbeitsrechtliche Maßnahmen sowie Personalgespräche durch. Zudem ist er verantwortlich für die vorbereitende Lohnabrechnung, die Rekrutierung von offenen Vakanzen und die Pflege der Personalstammdaten in HR-Systemen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung sind erforderlich.
Required Qualifications
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften/ Psychologie oder eine Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen
- Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem international tätigen Industrieunternehmen und/ oder einer Matrix-Organisation
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Betriebsverfassungsrecht
- Reisebereitschaft zu unseren anderen deutschen Standorten in Neuwied, Friedberg (Bayern) und Bad Oeynhausen
Desired Qualifications
- Idealerweise: erste Erfahrungen mit Workday; HRIS Systemen sowie Affinität zur Anwendung entsprechender Systeme
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Relevante Erfahrung im Bereich Organisationsentwicklung
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