Responsable Univers Frais - CDI F/H
On-siteWattrelos, Hauts-de-France, France
Job Summary
Manage a fresh food retail perimeter under a Deputy Director, developing and optimizing economic results while ensuring client satisfaction. Lead a team using a coaching posture to mobilize staff toward objectives and foster skill development. Act as the liaison between services, defining strategy, executing action plans, and tracking performance indicators to implement corrective measures. Supervise product availability across multiple sales sectors and animate the selling surface to highlight assortments. Identify client needs to adjust posture and deliver a quality shopping experience, organizing commercial animations to strengthen partnership relations. Handle heavy loads and handling equipment in a fresh environment while maintaining proximity with professional clients.
Required Qualifications
- Management d'équipe
- Posture de manager coach
- Fédérer et mobiliser une équipe
- Développement des compétences de chacun
- Relais entre les différents services
- Participation à la définition de la stratégie
- Déclinaison en plans d'actions
- Mise en œuvre de plans d'actions
- Réalisation et suivi des indicateurs de performance
- Mise en place de mesures correctives
- Supervision de la bonne tenue de l'univers
- Assurance de la disponibilité des produits
- Animation de la surface de vente
- Force de proposition pour mettre en avant les assortiments
- Compréhension et identification rapide des besoins du client
- Garantie d'une expérience d'achat de qualité
- Organisation d'animations commerciales
- Renforcement de la relation partenariale
- Manipulation de charges lourdes
- Utilisation d'engins de manutention
- Expérience du secteur de la distribution
- Expérience des métiers du service
- Sens du relationnel
- Opérationnalité
- Personne de terrain
- Aisance avec le domaine digital
- Maitrise du Pack office
Desired Qualifications
- Organisation
- Rigueur
- Méthodes
- Envie de travailler en équipe
- Envie de vous dépasser
- Plan d'intégration complet
- Formation continue
- Accompagnement quotidien
- Possibilités d'évolution internes
- Package salarial avantageux
- Rémunération sur 13 mois
- Variable sur objectifs
- Intéressement et participation
- 15% de remise sur vos achats
- Congés spéciaux
- Remboursement de 60% du titre de transport
- Aide à la mobilité
- Engagement dans l'inclusion
- Non-discrimination
- Favorisation du handicap
- Favorisation des séniors
- Mixité sociale
- Égalité entre les femmes et les hommes
- Diversité au sein des équipes
- Source d'innovation
- Source de performance
- 5ème des entreprises françaises au classement Top Employers
- Labellisé Universum
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