Quereinsteiger mit Führungserfahrung Tamm

Quereinsteiger mit Führungserfahrung übernimmt die Standortleitung eines Cross-Docking-Depots in Tamm. Er/Sie führt Teams aus Fahrer*innen, sorgt dafür, dass KPIs wie Kundenzufriedenheit, fehlerfreie Lieferungen und Zusatzverkäufe erreicht werden, und leitet Projekte zur Depotoptimierung. Gewährleistung der Sicherheitsstandards, Einhaltung des Coolblue-Versprechens bei pünktlichen Lieferungen und frühzeitige Ressourcenplanung gehören zu den Aufgaben. Das Role-Modell umfasst hybrides Arbeitssetup mit eigenem Laptop/Homeoffice; Office-Standorte in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen dienen als Inspirationsräume. Erwartete Eigenschaften: Führungskompetenz, Zielorientierung, Ideenreichtum, Fähigkeit zur Umsetzung, Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch. Benefits umfassen Gehalt, Urlaubsgeld, Deutschlandticket-Zuschlag, Mental Health Plattform Open Up, Mitarbeiterrabatte, onboarding-Programm und Networking-Möglichkeiten. Standort: Stuttgart-Umgebung bevorzugt, mit Möglichkeit zur hybriden Arbeitsweise innerhalb der Kernarbeitszeiten.