Payroll Specialist
Hybrid · Sulzfeld, Bavaria, Germany
Job Summary
Payroll Specialist (Lohnbuchhalter/in) in Vollzeit am Standort Sulzfeld (Bayern). Verantwortlichkeiten umfassen Stammdatenpflege in ADP GV, Pflege von Dauerlisten, Erstellung monatlicher Abstimmungen für SOX-Kontrollen (PowerBI) sowie Upload der Dokumente, Bearbeitung von Mitarbeiteranfragen, Erstellung von Sozialversicherungsmeldungen, Berechnung von Urlaubs- und Überstundenrückstellungen, Abstimmung mit HR-Teams in Deutschland, Jahresabschluss- und Audit-Unterstützung, sowie Kommunikation mit General Ledger und externen Prüfern. Erforderlich sind eine kaufmännische Berufsausbildung oder gleichwertige Qualifikation, mind. 3 Jahre Erfahrung in Lohn-/Gehaltsbuchhaltung, solide Kenntnisse in Sozialversicherung, IT- und MS-Office-Kenntnisse (Excel), Grundkenntnisse in Finanzbuchhaltung, Team- und Kommunikationsstärke sowie fließende Deutsch- und fortgeschrittene Englischkenntnisse. Das Angebot umfasst eine unbefristete Festanstellung, wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, Einarbeitung, Weiterbildungsangebote und soziale Leistungen. Die Tätigkeit erfordert überwiegend Vor-Ort-Präsenz mit gelegentlicher Remote-Mache. Das Unternehmen ist international tätig und befindet sich in Bayern, Deutschland.
Required Qualifications
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
- Sichere Kenntnisse in allen relevanten Bereichen der Lohnbuchhaltung (z.B. Sozialversicherung)
- IT-Kenntnisse sowie gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel)
- Grundkenntnisse in der Finanzbuchhaltung
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Organisationsfähigkeit, Selbständigkeit, hohe Verlässlichkeit und Flexibilität
- Souveräner und professioneller Umgang mit geschäftskritischen Informationen und Personaldaten
- Sehr gute Deutsch- sowie fortgeschrittene Englischkenntnisse setzen wir voraus
Desired Qualifications
- Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder vergleichbare Qualifikation
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
- Sichere Kenntnisse in Sozialversicherung
- IT-Kenntnisse und MS Office, insbesondere Excel
- Grundkenntnisse in der Finanzbuchhaltung
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Organisation SIG
- Deutsch- und Englischkenntnisse (fortgeschrittenes Niveau)
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