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USG CorporationPosted 1 month ago
EXPIRED

Partenaire en ressources humaines/ Human Resources Business Partner

$31,200–$31,200 year

On-siteAnjou, Québec, Canada

Full TimeSenior LevelEnterprise

Job Summary

Manage human resources and safety needs across the Montreal, Laval, Surrey, and Port Kells plants by advising managers, handling investigations, and ensuring regulatory compliance. Lead talent acquisition strategies, oversee salary administration, and drive employee development and succession planning. Serve as a primary resource for employee concerns while coordinating union relations and safety case management. This full-time role requires weekly travel to Laval and quarterly trips to British Columbia, reporting to the Director of Human Resources.

Required Qualifications

  • Baccalauréat requis
  • 5 (cinq) années d'expérience dans le domaine des ressources humaines
  • Maîtrise de l'anglais et du français, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Connaissance approfondie des lois et pratiques en matière de ressources humaines
  • Capacité à encadrer des employés et des gestionnaires
  • Solides compétences en matière de communication (écrite et orale) à tous les niveaux de l'organisation
  • Capacité à faire preuve de leadership et d'influence et à maintenir des partenariats de collaboration
  • Forte orientation vers les relations avec les employés
  • Solides compétences organisationnelles, y compris en matière de gestion du temps
  • Solides compétences en matière d'analyse et de résolution de problèmes
  • Capacité à gérer des priorités multiples et concurrentes
  • Capacité à travailler de manière indépendante et en équipe
  • Capacité à encadrer et à conseiller le personnel administratif dans les usines d'origine et les usines secondaires
  • Disposé à voyager en Colombie-Britannique
  • Capacité à présenter des présentations devant un groupe
  • Capacité à dispenser une formation à des groupes de taille et de composition variables

Desired Qualifications

  • l'expérience dans le secteur de la fabrication étant fortement préférée
  • Une expérience de la gestion d'une convention collective est fortement souhaitée

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