Coordinador(a) de Aprendizaje y Desarrollo

Representar a la Academy Accor promoviendo la cultura de aprendizaje continuo mediante la identificación de necesidades de capacitación y la recomendación de soluciones alineadas con la estrategia del negocio. Coordinar la planificación, logística y ejecución de programas de formación presenciales, virtuales e híbridos, garantizando el cumplimiento del Plan de Desarrollo de Personas. Implementar programas globales y regionales adaptados a la región Américas, diseñar contenidos innovadores con herramientas digitales, y monitorear indicadores de desempeño para apoyar la toma de decisiones. Gestionar la red de facilitadores internos, colaborar con áreas de Personas y Cultura en iniciativas de liderazgo y diversidad, e identificar oportunidades de mejora en plataformas y metodologías de aprendizaje.