Chef·fe principal·e de l’entretien et des installations
On-siteMontréal, Quebec, Canada
Job Summary
Planify, organize, and coordinate daily cleaning operations across multiple sites and pavilions within the Mission Old Brewery, ensuring quality, safety, and compliance with internal standards. Manage the cleaning team by defining priorities, establishing work methods, and leading staff through recruitment, onboarding, performance evaluations, and disciplinary matters. Oversee material and budgetary resources by preparing annual budgets, tracking expenditures, managing vendor contracts, and maintaining inventory systems for cleaning supplies. Conduct regular inspections of facilities including housing centers, dining services, and common areas to verify cleanliness and equipment functionality. Address operational emergencies, optimize work processes for efficiency, and collaborate with external exterminators and partners to resolve issues.
Required Qualifications
- Diplôme en gestion, entretien d'immeubles, administration ou toute autre combinaison de formations pertinentes
- 5 à 8 ans d'expérience en gestion des opérations d'entretien ménager ou en gestion d'équipes multidisciplinaires
- idéalement en contexte syndiqué, multisites et 24/7
- Connaissance des normes de santé et sécurité au travail et des bonnes pratiques en entretien des installations
- Expérience significative en gestion d'inventaire, d'approvisionnement et de suivi budgétaire
- Capacité à planifier, organiser et coordonner des activités opérationnelles dans un environnement en constante évolution
- Habileté à analyser les enjeux, à résoudre des problèmes et à formuler des recommandations
- Maîtrise des outils informatiques de base (suite Office, systèmes de gestion des horaires ou d'inventaire, le cas échéant)
- Capacité à gérer les urgences avec jugement et discernement
- Sens de l'organisation permettant de déterminer les priorités et les urgences
- Sens des responsabilités, autonomie et rigueur
- Excellentes habiletés interpersonnelles et de collaboration
- Leadership positif et mobilisateur
- Faire preuve de courage managérial
- Capacité à faire preuve de discrétion, de patience et d'intégrité
- Adhésion à la vision et aux valeurs de la Mission : empathie, respect, professionnalisme et collaboration
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