CDD - Talent Acquisition Partner - F/H
On-siteÉlancourt, Île-de-France, France
Job Summary
Define operational hiring needs and draft job postings for distribution across appropriate channels. Source candidates from job boards, social networks, and internal databases, then conduct phone pre-qualifications to build shortlists for interviews. Manage the full selection process, including candidate interviews, offer evaluation with HR and managers, and feedback communication. Support employer branding initiatives and assist internal candidates with mobility searches through CV workshops and interview simulations. Participate in school events and recruitment simulations. This 9-month contract is based in Elancourt, France, with occasional travel to the Île-de-France region.
Required Qualifications
- De formation supérieure (Master 2 ou équivalent)
- expérience confirmée d'un minimum de trois ans dans le recrutement de profils techniques (électronique, logiciel, ...)
- maîtrise sur le bout des doigts des techniques de sourcing (jobboards, réseaux sociaux)
- à l'aise avec le digital
- pratiquez l'anglais
- sens de l'écoute
- aimez prendre des initiatives
- goût du challenge
- force de conviction auprès de vos interlocuteurs
- dynamique
- méthodique
- autonome
- goût du travail en équipe
- Des déplacements ponctuels en Ile-de-France
Desired Qualifications
- Idéalement, vous connaissez l'outil Workday et Phenom
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